העצמת עובדים בארגון
עובד ממורמר ולא מרוצה מפריע לארגון ומעכב את צמיחתו. הארגון המושלם הוא זה שמצליח להפגיש בצומת את הגדרת ההנהלה להצלחה עם הגדרת העובד להצלחה אחת
דף הבית » טורים אישיים » טיפים לסטארט-אפ מוצלח
עובד ממורמר ולא מרוצה מפריע לארגון ומעכב את צמיחתו. הארגון המושלם הוא זה שמצליח להפגיש בצומת את הגדרת ההנהלה להצלחה עם הגדרת העובד להצלחה אחת
משקיעים במיזם סטארט-אפ מחפשים תשואה מקסימלית בסיכון מינימלי. הם מצפים לחמש (לפחות) את ההשקעה שלהם, בתוך שש שנים. פשוט, לא? מה מחפשים המשקיעים, כשהם באים
עוד עצות מעשיות ליזמי סטארט-אפ והעיקרית היא: "עדיף ליצור מוצר שמספר קטן של משתמשים יאהבו באמת, מאשר מוצר שהמון משתמשים רק יחבבו". לכו על מוצר
רעיון לסטארט-אפ, מטורף ככל שייראה לכם, לא יכול להתחיל בהסתערות על הפיתוח. לפני כן, יש צורך ודאי לחקור ולבדוק את השוק המיועד, להעלות השערות ולתקפן.